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Administração
MBA em Gestão Corporativa de Pessoas, Processos e Tecnologia
Objetivo do curso
Formar líderes preparados para atuar de forma estratégica, alinhando gestão de pessoas, processos corporativos e tecnologias emergentes. Capacitar profissionais para implementar modelos de gestão ágeis, baseados em dados, inovação e inteligência artificial. Desenvolver competências em planejamento, liderança, diagnóstico organizacional, cultura de resultados e uso de ferramentas tecnológicas como ERP, Big Data, BI e BPM. Promover a aplicação prática de metodologias como Design Thinking, Gamificação e Gestão por Processos, preparando os alunos para os desafios atuais do mercado.
Mercado de Trabalho
O profissional formado neste MBA estará apto a atuar em: Empresas de todos os portes e segmentos, que buscam melhorar sua performance e resultados. Consultorias em gestão, processos, transformação digital e desenvolvimento organizacional. Projetos de transformação digital, implantação de ERP, BPM, Big Data, BI e Inteligência Artificial. Cargos de liderança nas áreas de Gestão de Pessoas, Processos, Operações, Tecnologia, Inovação e Estratégia. O mercado exige líderes capazes de alinhar pessoas, processos e tecnologia para gerar competitividade e crescimento. Este MBA te torna esse profissional!
Local das aulas
100% remoto, aulas ao vivo
Duração do curso
12 Meses
Investimento
Whatsapp (17) 3211-3172
Área
NEGÓCIOS E TECNOLOGIA
Prof. Wagner Antonio Jacometi
Bacharelado: Administração de Empresas - Faculdades Integradas Riopretense - FIRP
Especialização: Administração de Marketing - Fundação Armando Alvares Penteado - FAAP
Mestrado: Desenvolvimento Regional e Meio Ambiente - Centro Universitário de Araraquara -
UNIARA. Foi Coordenador por 20 anos dos Cursos Superiores de Tecnologia. Foi Diretor do Centro de
Estudos Econômicos da Acirp. Professor e Consultor Empresarial
E-mail da Coordenação:
cpg@unirp.edu.br
Curso Reconhecido pelo MEC
Denominação: Administração - MBA em Gestão Corporativa de Pessoas, Processos e Tecnologia
Autorizado
Resolução nº 1, de 6 de Abril de 2018.
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